Новое исследование предлагает женщинам занимать меньше праздника, чем их коллеги мужского пола
Не только мы должны иметь дело с гендерным выплатем разрывом, нелепыми однородными кодами и дискриминацией на рабочем месте, похоже, что женщины занимают меньше праздника, чем их мужские коллеги.
в соответствии с исследованиями «Проект« Проект: Travelation США »:« Время от времени », женщины с меньшей вероятностью будут использовать свои праздничные дни, чем мужчины.
Из опроса 7 331 американских рабочих они обнаружили, что 20-23% женщин чувствовали себя виноватыми временами Их имели право на ежегодный отпуск.
Дополнительно, 25-28% женщин признались, что они думали, что у него время от времени заставит их появиться менее приверженным их карьере.
Это несмотря на Из того факта, что 45-55% тысячелелых женщин считают годовой отпуск, чтобы быть «чрезвычайно важным».
Обследование также определило концепцию, называемую «Работу мученичества», где сотрудники не забирают отпуск в порядке Чтобы произвести впечатление на их босс.
'44% тысячелелых хочет, чтобы их босс рассматривать их как рабочую силу, когда мученик против 37 процентов поколений X и 33 процента бумеров, E Исследование заявлено.
с большинством молодых людей, касающихся поднимающейся аренды и отсутствием безопасности труда, вряд ли вручается. В конце концов, кто не чувствовал себя неловко, просив их босса за празднику, которые они больше, чем квалифицируются? Или, добрался до декабря и понял, что у них все еще есть хорошие 10 дней, чтобы взять?
На этой ноте вы, вероятно, лучше бронируете какое-то праздник, и Pronto.
комментариев